纵横别克初体验——别克大学生职场体验心得采

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  深圳站主办的大学生职场体验大学活动,在如火如荼的进行过程中,不少的大学生初步感受职场生涯,以自己的努力收获着一份耕耘、所得,也展示稚嫩中渐渐成熟、未知中渐渐充实的风采。

  经过由主办方安排各种职场素质培训课程、进入实际岗位朝九晚六工作等方式,报名的大学生都表示在这一站初涉社会的驿站中收获颇得,也感受比较深,在与他们的交流后,将他们的体验心得作一些集采,与所有初涉者共勉。

  这次,不少大学生参与的销售别克产品的共同体验。其实,销售做的就是人的工作,有时候,可能你一夜的物料准备,并不能得到客户的认同,加上自己公司的实力不济和竞争对手的暗中挑拨,客户会故意刁难或者是盛气凌人,一而再,再而三,新入职者往往就不能忍受,“不为五斗米折腰”,放弃与客户的进一步接触。

  忠告:俗话说,商场如战场!在工作中不如意的事时有发生,关健是你该如何去应对,具体问题具体分析,遇到困难时不妨多向老员工请教,要知道自己的优势在哪里?在后续的反复沟通中注意方法,想好应对措施,需要的情况下,寻求公司高层的支持。经验告诉我们,往往在这种情况下,团队的作用比个人的作用要大得多。

  市场部,是本次学生职场体验比较多得一个部门。在工作中,总是有一些不如意,特别是在一个大的市场项目中,磕磕碰碰在所难免,每个人都有个性,自己受了委屈,还要忍着,在工作中或许还要受到同事的冷言冷语,主管不理解,同事不配合,自己这般卖命图的是什么?

  与同事相处和与同学是两种不相同的方式,同学之间是没有直接的利益冲突,可以是亦师亦友,但与同事们在一起就不一样,大家的工作都应该为公司负责,在利益上有职务区分,有岗位区分,更有经济区分。不少新入职者工作积极,在观点上往往不能与同事们和睦相处,有时,因为某件业绩获得老总的额外奖励,就洋洋得意 ,处事不加收敛,自然会受到同事的排挤了。

  忠告:刚刚参加工作,应当抱着多学习的态度,不能因为有一次偶然或必然的成功就沾沾自喜,光有理论不行,光有实践也不行,初入职者应当多发挥自身的优势,在工作中多观察,多总结,积累是需要时间的,建议新手要像海绵一样,多吸收少排斥,加强理解,等真正消化后,再慢慢形成自己的见解和经验。

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